Art. 10 Accordo con i gestori delle centrali idroelettriche di riserva e compenso per la disponibilità

¹ La società di rete stipula un accordo sull’impiego della centrale elettrica di riserva con ogni gestore che partecipa alla riserva complementare.

² Nell’accordo sono definiti in particolare:

a.: la potenza impiegabile per la riserva;
b.: la durata e il periodo di disponibilità;
c.: il compenso per la disponibilità e l’indennizzo per il prelievo corrisposti al gestore;
d.: test di operatività periodici nonché un lasso di tempo per la revisione e la manutenzione;
e.: i dettagli operativi in caso di impiego, come il programma previsionale;
f.: i contenuti di cui all’articolo 5 capoverso 2 lettere d, e e g.

³ Se obbliga un gestore a partecipare alla riserva complementare, in caso di necessità il DATEC decide anche i contenuti dell’accordo.

⁴ Con il compenso per la disponibilità sono compensati i costi fissi della gestione indipendenti dall’impiego come la disponibilità dell’impianto, l’approvvigionamento e l’immagazzinamento dei vettori energetici, i costi del personale e i costi di raccordo alla rete. L’ammontare del compenso deve essere adeguato.

Art. 10 Vereinbarung mit Betreibern von Reservekraftwerken und Verfügbarkeitsentgelt

¹ Die Netzgesellschaft schliesst mit jedem Betreiber, der an der ergänzenden Reserve teilnimmt, eine Vereinbarung über den Einsatz des Reservekraftwerks ab.

² In der Vereinbarung sind insbesondere festzulegen:

a.: die für die Reserve einsetzbare Leistung;
b.: die Dauer und der Zeitraum der Verfügbarkeit;
c.: das Verfügbarkeitsentgelt und die Abrufentschädigung für den Betreiber;
d.: periodische Testbetriebe sowie Zeitfenster für die Revision und den Unterhalt;
e.: die betrieblichen Einzelheiten bei einem Einsatz wie das Fahrplanmanagement;
f.: die Inhalte nach Artikel 5 Absatz 2 Buchstaben d, e und g.

³ Verpflichtet das UVEK einen Betreiber zur Teilnahme an der ergänzenden Reserve, so verfügt es nötigenfalls auch die Inhalte der Vereinbarung.

⁴ Mit dem Verfügbarkeitsentgelt werden die fixen, einsatzunabhängigen Kosten des Betriebs vergütet wie die Verfügbarkeit der Anlage, die Beschaffung und Lagerung der Energieträger, die Personalkosten und die Netzanschlusskosten. Die Entgelthöhe muss angemessen sein.

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